姑苏市兴邦化学建材有限公司成立于2001年，占地面积约为20亩，首要出产混凝土外加剂、钢纤维混凝土查看井盖和一体化复合井盖，是集研制、出产、出售、对外技能使用服务于一体的国家高新技能企业。其产品功能和商场占有率位居国内工作前列，并广泛出口至南美、北美、俄罗斯及东南亚等国际商场。井盖系列新产品在姑苏商场独占鳌头。

　　近年来，兴邦先后取得了全国科技型中小企业、省安全出产标准化二级企业、省企业技能中心、省工程技能讨论研究中心、省专精特新中小企业、省研究生工作站、省要点推广使用新技能新产品企业、省四星级上云企业、市知名商标、市名牌产品和市姑苏立异领军人才企业等荣誉。

　　为了深化饯别“安全榜首”的主旨，公司上下齐心，构建起一套“横向贯穿，纵向深化”的全员安全出产职责系统，好像扑朔迷离的根系，深深扎入每一寸土壤。每一位职工慎重签下安全职责书，成为鼓励与查核中不可或缺的一环。三级安全教育训练、转岗与专项训练，滋养着每一位职工的安全之树，让常识之花在心头开放。

　　公司首要负责人事必躬亲，展开“一季一课”安全宣讲，带领全员深化学习新安全出产法，自动深化出产现场与职工互动沟通安全训练学习的心得体会，强化企业职工安全水平，将“我要安全，我会安全”的认识深深烙进职工的脑际。

　　“说起咱公司的安全出产，我得竖个大拇指！曾经啊，总觉得安满是管理层的事儿，现在不相同了，‘全员化’让咱们每个人都成了安全的主角。每天班前会，咱们相互提示，相互监督，安全常识也成了咱们职工谈天之间的热门话题。这种改变，让人心里头暖烘烘的，干活也更结壮了。”资深职工张师傅笑着说，目光中满是骄傲。

　　为了加强安全出产管理，公司成立了专门的安全管理部门，并装备了专职安全管理员和注册安全工程师。经过参加相城区化工安全联盟，与同行沟通共享安全出产管理经验，不断的进步公司管理水平。

　　一同，公司制作了固有安全危险四色图和现有管控后的安全危险四色图，为职工供给了明晰的危险辨识根据，愈加直观地展现安全危险情况。并定时举行归纳预案演练、专项演练和现场处置演练，经过实战模仿，不断强化全员的安全认识和应急处置才能。

　　针对安全问题，公司构建了全面的奖惩系统，每月精心评选“安全进步奖”和“5S进步奖”，获奖者的风貌照片在宣传栏上熠熠生辉，成为搭档们学习的模范。年终时，会进行评选年度“安全卫士奖”“5S标兵奖”，由公司高层亲身颁布荣誉证书与奖金，这一典礼不只是对杰出体现的认可，更是对整体职工在安全出产与现场管理上不懈寻求的鼓励。

　　在兴邦，每个职工都能够找到归于自己的归属感。老职工李阿姨笑着说：“在兴邦的这些年，搭档友爱领导关怀，常常组织咱们一同出去活动，公司就像家相同温暖。”公司定时为一线职工组织工作健康体检、旅行放松及五光十色的团建活动，全方位提高职工的取得感、安全感、归属感和幸福感，让每一位兴邦人都能在这里找到归属，一起生长。

　　经过“全员化、实体化、手册化”建造的深化施行，兴邦不只保证了职工的生命安全，更为工作树立了安全出产的新模范。在这里，每一份尽力都在为构建更安全、调和的出产环境贡献力量，让“安全之花”在相城这片沃土上艳丽开放。

　　特别声明：以上内容(如有图片或视频亦包含在内)为自媒体渠道“网易号”用户上传并发布，本渠道仅供给信息存储服务。

　　广东一工地崩塌事端致1人逝世！项目经理、施工负责人、安全员、施工员等6人被追责！

　　这样的企业文化你能受的了吗？“摧残身体就算了 还摧残精力 网友：牛马征服歌